BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Rusmiddelområdet i Center for Sundhed og Forebyggelse søger sygeplejerske til stof- og alkoholbehandling for voksne.
Rusmiddelområdet søger en sygeplejerske til Stof- og Alkoholbehandlingen på voksenområdet.
Vi søger en kollega, der har lyst til at være en del af kommunens sociale og sundhedsfaglige indsatser til borgere med afhængighed og misbrug af rusmidler.
Vi lægger vægt på, at borgerne nemt skal kunne komme i kontakt med os og modtage et tilbud af høj faglig kvalitet.
Stillingen er på fuld tid på hverdage, indenfor almindelig arbejdstid. Det vil sige timerne ligger mellem kl. 7 og 17 på hverdage. Vi holder lukket i weekender og på helligdage.
Hvem er vi?
Rusmiddelområdet er en del af Center for Sundhed og Forebyggelse. Vi er 16 faste medarbejdere med forskellige faglige og erfaringsmæssige baggrunde samt 2 lægekonsulent. Vi arbejder i 3 forskellige opgavefællesskaber: Værested og støtte-kontakt-ordning (SKP), ungebehandlingen og voksenbehandling.
Hvad indebærer arbejdet som sygeplejerske i stof- og alkoholbehandling for voksne?
Funktionen er at varetage det daglige arbejde, der er i forbindelse med den medicinske behandling der tilbydes. Det vil sige, samtale med borgerne ud fra et fagligt perspektiv, med udgangspunkt i borgerens livsførelse og compliance. Samt vurdere behovet for medicinsk behandling. Den medicinske behandling kan være i form af alkoholafrusning, substitutionsbehandling, antabus- samt trangdæmpende medicin og medicin til at tackle uro/rastløshed, der kan opstå som følge af psykiske abstinenser. Substitutionsbehandling for opiatafhængighed indebærer tæt kontakt med borgeren i den indledende fase, forud for opstart af medicin og koordinering af det efterfølgende forløb. Senere i forløbet vil der være samtaler om fx nedtrapning eller skift af medicin.
Centrale opgaver i arbejdet er, at tage imod nye borgere, både ved fysisk fremmøde og ved telefonisk henvendelse.
Samt at være kontaktsygeplejerske for nogle af de borger som har komplekse psykiatriske og somatiske problemstillinger, når der er behov for koordinering med andre aktører og indsatser. Vores erfaring er, at det bidrager væsentligt til sammenhæng og overblik for borgeren i sit forløb.
Dertil kan der også være opgaver i forbindelse med, at Rusmiddelområdet yder sparring og laver oplæg om rusmidler og behandling til samarbejdspartnerne.
Af andre daglige opgaver kan nævnes, at bestille, dispensere og udlevere medicin, samt sørge for medicinregnskab.
Vi tror på, at ordentlighed og robusthed udvikles i fællesskab. Derfor arbejder vi tæt sammen som team på trods af, at vi ofte er alene i kontakten og dialogen med borgerne. Det tætte samarbejde er struktureret i form af fastlagte kontinuerlige behandlingsmøder, kollegial supervision, personalemøder samt mere ad-hoc præget og situationsbestemt sparring.
Du får:
- Et arbejdsfællesskab med faglige dygtige kolleger
- Et selvstændigt arbejde med faglige udfordringer
- Medindflydelse på udviklingen af områdets sundhedsfaglige tilbud
- Oplæring af kolleger
- Supervision med ekstern supervisor
Du er:
- God til at skabe kontakt og møde folk i øjenhøjde
- God til at kommunikere klart og tydeligt både på skrift og i tale
- Fleksibel og god til at perspektivere
- Struktureret
- God til at holde overblik
- Faglig dygtig og samarbejdsorienteret
Du har:
- En uddannelse som sygeplejerske
- Lyst til at specialisere dig inden for rusmiddelområdet i relation til afhængighed, brug/misbrug af rusmidler, substitution, dobbeltbelastning problematikken og andre beslægtede problematikker
- Viden og erfaring inden for sundhed, sygdom og forebyggelse
- Gerne erfaring med behandlingsarbejde og social støtte
- Kørekort B
Du kan:
- Arbejde selvstændigt og loyalt inden for Rusmiddelområdets rammer og teamets beslutninger
- Forstå brug og misbrug af rusmidler i et bredt perspektiv
- Håndtere komplekse situationer og holde fokus
- Håndtere kaos og konflikter konstruktivt
Løn- og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst og efter principperne i lokal løndannelse.
Der vil blive indhentet børneattest og straffeattest ved ansættelse.
Kørekort til personbil er et krav.
Stillingen er på 37 timer pr. uge.
Praktisk information
Send din ansøgning og CV samt dokumentation for uddannelse, via "Søg Jobbet" knappen.
Ansøgningsfrist
08-09-2023
Samtaletidspunkt
er 20-09-2023
Ansættelsesdato
01-11-2023
Kontaktperson
leder af Rusmiddelområdet
Hanne Simone Emili Ulrich
56927507 / 30182092
eller
sygeplejerske
Nina Christiansen
56927502 / 23741992
Arbejdssted
Rusmiddelområdet
Åkirkebyvej 1, 3700 Rønne
En arbejdsplads, der binder øen sammen
BRK er en unik kommunal arbejdsplads, fordi øen er en selvstændig region. Vi arbejder derfor med strategier og opgaver inden for erhverv, turisme og trafik, som er ansvarsområder danske kommuner normalt ikke varetager. På brk.dk kan du læse mere om kommunen, der med 3.600 ansatte er øens suverænt største arbejdsplads.
BRK er en røgfri arbejdsplads.
Vi hjælper dig på plads
Det er en stor beslutning at flytte til ’solskinsøen’ – derfor står du heller ikke alene med den. Vi har nemlig en tilflytterkonsulent, der hjælper med bolig, job til din ægtefælle og skole- eller fritidstilbud til familiens mindste. Læs mere her.
Center for Sundhed og Forebyggelse
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Bornholm Kommune
-Virksomheden tilbyder:
Fastansættelse: fuldtid
-Arbejdsgiver:
Rusmiddelområdet, Åkirkebyvej, 3700 Rønne
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 08-09-2023; - ansøgningsfristen er overskredet
Ved skriftlig henvendelse: https://rekruttering.brk.dk/rekruttering/JobNotice.aspx?CompanyId=InnomateHR_Prod&JobNoticeId=4431
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5893464
