Vil du være med til at sikre den rette hjælp til børn, unge og deres familier? Er du nysgerrig på, hvad børn, unge og deres familier selv mener kan hjælpe – og derved sikre en stor vægtning af inddragelse af dem, det hele handler om? Så skal du læse videre.
Vi søger 3 engagerede myndighedsrådgivere til vores myndighedsområde indenfor Barnets Lov.
Arbejdet indenfor Barnets Lov er fordelt i to teams, som henholdsvis arbejder med indsatser indenfor aldersgruppen 0-15 år, samt 15 år og opefter.
Hvem er vi?
Vi mener det, når vi siger, at ”vi vil borgeren”. Derfor er vores myndighedsrolle også under rivende udvikling, hvor vi skal sikre at vi er tilgængelige for vores borgere. Dette kræves nemlig for at sikre den gode borgerinddragelse.
Ligeledes er det en forudsætning for at kunne sikre mere styrede, målrettede og ofte skræddersyede sociale indsatser. For eksempel arbejder vi bevidst med metoder og tænkning, der stammer fra konceptet ”Styrket Borgerkontakt”, da dette bl.a. falder i tråd med intentionerne i Barnets Lov.
Vi er en afdeling med gode udviklingsmuligheder, fleksibel arbejdstid og gode kolleger. Vi er en afdeling der vægter ledelsesmæssig og kollegial støtte til opgaveløsningen, når ting bliver svære. Vi prioriterer også at alle medarbejdere får løbende supervision.
Vi vægter at vores gode trivsel også hænger sammen med vores evner og muligheder for at løfte vores faglige kerneopgaver.
Vi har stort fokus på at holde sagsmængden inden for socialrådgiverforeningens vejledende sagstal for området, og vi prioriterer, at vores medarbejdere er glade for at gå på arbejde.
Du møder en organisation med højt til loftet, en stor grad af medindflydelse på opgaveløsningen og fleksibilitet i hverdagen. Du vil kunne præge dit eget job og indhold, hvis du har særlige interesseområder indenfor feltet, og samtidig er vi en afdeling hvor vi står sammen, også når opgaverne bliver svære.
Organisatorisk set er vi ca. 65 fagligt ambitiøse medarbejdere på det samlede myndighedsområde. Hvert myndighedsteam har en teamleder. Det samlede område har en afdelingsleder.
Opgaver indenfor myndighedsarbejdet efter Barnets Lov:
- Helhedsorienteret råd og vejledning
- Afdækning og udarbejdelse af børnefaglige undersøgelser samt planer jf. Barnets Lov, så vi identificerer behov og tilrettelægger indsatser med hjælpende effekt
- Indstillinger til Børn og- ungeudvalget samt Ungdomskriminalitetsnævnet
- En koordinerende funktion i et løbende samarbejde med og inddragelse af barn, forældre og netværk med fokus på udvikling hos både barn og forældre
- Sikre rette match af indsats til barnet/familien
- En koordinerende funktion i et tæt samarbejde med aktører omkring barnet/familien, sikres en fortløbende udvikling hos barnet, som medvirker til en god overgang til ungdom/voksenliv, herunder fokus på uddannelse/beskæftigelse
- At vi i rette tid følger op, og får justeret indsatserne, hvis barnet/den unge ikke udvikler sig.
- Fører tilsyn med anbragte børn og unge, holder opfølgninger og iværksætter forskellige typer af støtte til anbragte børn
- Arbejder for det gode samvær mellem barnet og dets netværk
- Have fokus på hjemgivelsesmuligheder og udarbejde hjemgivelsesplaner
- Sikre generelt fokus på trivsel, udvikling og sundhed, dette evt. ved at være en del af indsatsen
Hvem er du?
Så - er du nysgerrig på børn, unge og deres familier - og på hvilken indsats der virker i forhold til den enkelte? Kan du lide at arbejde med fagligt udfordrende problemstillinger, som kræver høj grad af inddragelse af borgeren - og sikre at det hele dokumenteres, så borgerens retssikkerhed også er i centrum? Begejstres du også, når borgernes behov, borgerinddragelse og lovhjemmel kan gå op i en højere enhed? Synes du det er spændende, når rette faglige indsats til rette tid også skal balancere økonomisk? - Så er du vores kommende kollega!
Vi har forventninger til, at du:
- er socialrådgiver/socialformidler
- er fagligt velfunderet og hele tiden er villig til at blive bedre
- vil arbejde seriøst og målrettet med vores metoder
- har gode evner inden for IT og er i stand til at sætte dig ind i nye fagsystemer
- har forståelse og engagement i forhold til det at arbejde inddragende med alle vores borgere.
- har gode tværfaglige evner, da vi samarbejder og koordinerer på tværs med mange forskellige samarbejdspartnere, både med private, regionale og lokale tilbud.
- har gode kommunikationsevner, skriftlige såvel som mundtlige.
Ved ansættelse vil der være planlagt introduktionsprogram til vores arbejdsområder. Ligeledes vil der være mentorordning de første 6 måneder til at varetage sidemandsoplæring og daglig sparring. Derudover er vi kendt for at være en afdeling, hvor der altid er vilje til at hjælpe hinanden.
Er du nysgerrig og vil vide mere?
Hvis ovenstående har gjort dig nysgerrig på at vide mere, er det muligt, at du kan aftale en for-samtale eller evt. et besøg i afdelingen. I givet fald, så kontakt leder af myndighedsområdet Karina Holmberg via mail karina.holmberg@brk.dk eller sms på 30182155. Så vil vi vende tilbage til dig snarest muligt og aftale nærmere.
Stillingerne
Stillingerne er med ansættelse pr. 1. juni 2025. Tiltrædelse tidligere eller senere vil kunne aftales.
Arbejdstiden er 37 timer om ugen. Der er flekstid. Der er mulighed for brug af hjemmearbejdsdage. Derudover forefindes der forskellige muligheder for tilrettelæggelsen af arbejdstiden så en mere fleksibel arbejdsuge kan imødekommes.
Løn- og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst og efter principperne i lokal løndannelse.
Der vil blive indhentet børneattest og straffeattest ved ansættelse.
Kørekort til kategori B - Almindelig bil er et krav.
Stillingen er på 37 timer pr. uge.
Praktisk information
Send din ansøgning og CV samt dokumentation for uddannelse, via "Søg Jobbet" knappen.
Ansøgningsfrist
28-04-2025
Samtaletidspunkt
29-04-2025
Ansættelsesdato
01-06-2025
Kontaktperson
leder af Myndighed
Karina Holmberg
56927815 / 30182155
Arbejdssted
Myndighed
Ullasvej 17, 3700 Rønne
En arbejdsplads, der binder øen sammen
BRK er en unik kommunal arbejdsplads, fordi øen er en selvstændig region. Vi arbejder derfor med strategier og opgaver inden for erhverv, turisme og trafik, som er ansvarsområder danske kommuner normalt ikke varetager. På brk.dk kan du læse mere om kommunen, der med 3.600 ansatte er øens suverænt største arbejdsplads.
BRK er en røgfri arbejdsplads.
Vi hjælper dig på plads
Det er en stor beslutning at flytte til ’solskinsøen’ – derfor står du heller ikke alene med den. Vi har nemlig en tilflytterkonsulent, der hjælper med bolig, job til din ægtefælle og skole- eller fritidstilbud til familiens mindste. Læs mere her.
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Bornholm Kommune
-Virksomheden tilbyder:
-Arbejdsgiver:
Myndighed, Ullasvej, 3700 Rønne
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 28-04-2025;
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/01a420c6-faea-48c2-9f74-8953841100fc
